上海人才引进落户申请信息汇总.pdf

 

（上海人才引进落户申请信息汇总.pdf）

　　

上海人才引进落户申请信息汇总

　　

目录

　　

1申报条件1

　　

2申报流程2

　　

3申报材料4

　　

4户口迁移流程6

　　

5各区县受理点联系方式6

　　

6常见问题7

　　

7关于上海市引进人才申办本市常住户口有关问题的通知8

　　

8上海市引进人才申办本市常住户口试行办法实施细则11

　　

9人才引进落户攻略（仅供参考）13

　　

9.1#申请上海户口全攻略（浦东人才引进）#13

　　

9.2攻略215

　　

9.3攻略316

　　

1申报条件

　　

（一）用人单位基本条件

　　

1、在本市行政区域内注册的用人单位引进本市紧缺急需的国内优秀人才

　　

2、用人单位应正常经营、无不诚信记录，并依法纳税，按规定参加本市社会保险

　　

（二）引进人才基本条件

　　

在沪工作稳定，专业（业绩）与岗位相符，一般应能在本单位工作五年以上，且符合下列条件之一：

　　

1、具有博士研究生学历并取得相应学位或者具有高级专业技术职务任职资格并受聘相应职务的专业技术人员和管理人

　　

员。

　　

2、获得省部级及以上政府奖励的人员。

　　

3、国家重大科技专项项目、国家重要科技计划项目和本市重大科技项目负责人及其团队核心成员。

　　

4、列入省部级及以上人才培养计划的人选。

　　

5、在本市重点支持的产业和领域中担任高级经营管理职务且具有研究生学历并取得相应学位的人员。

　　

6、本市金融、贸易、航运等现代服务业重点机构、高新技术产业化重点领域、高新技术企业、高新技术成果转化项目、

　　

在沪跨国公司地区总部及地区总部投资设立的具有独立法人资格的研发中心紧缺急需的具有本科及以上学历并取得相应

　　

学位的专业技术人员、管理人员和创新团队核心成员。应属单位紧缺急需的业务骨干，且具有两年以上（截至申报之

　　

日）相应工作经历。

　　

7、本市重点引进机构、项目或做出重大贡献的企业紧缺急需的具有本科及以上学历并取得相应学位的专业技术人员、管

　　

1

　　

理人员。

　　

8、本市重点产业发展紧缺急需、取得国家一级职业资格证书（高级技师），或取得国家二级职业资格证书（技师）且获

　　

得国家及省部级以上技能竞赛奖励的在工作一线从事技能类职业、工种的高技能人才。国家及省部级以上技能竞赛奖

　　

励，是指国家级或省部级技能类人才表彰、国家级技能竞赛金、银、铜奖或省部级技能竞赛金奖或一等奖。技能类职

　　

业、工种范围另行发布。

　　

9、本市文化艺术、体育、传统医学、农业技术及其他特殊行业紧缺急需的专门人才。

　　

10、在沪投资于本行业中处于领先水平、为投资所在地区县经济社会发展作出重大贡献的企业中担任企业高级经营管理

　　

职务的创业人才。

　　

11、其他紧缺急需、确有特殊才能的人才。

　　

12、科创人才

　　

（1）创业人才

　　

获得科技企业孵化器或创业投资机构首轮创业投资额1000万元及以上或者累计获得创业投资额2000万元及以上

　　

（须资金到位并持续投资满1年）的本市企业中持股比例不低于10%的创业人才，在企业连续工作满2年的，可以直

　　

接申办本市常住户口。

　　

（2）创新创业中介服务人才

　　

在本市技术转移服务机构中连续从事技术转移和科技成果转化服务满2年，最近3年累计实现5000万元及以上技术

　　

交易额（技术合同双方当事人分别不少于5家且不是关联企业，技术合同履行率达到70%及以上）的技术合同第一完

　　

成人，可以直接申办本市常住户口。

　　

（3）风险投资运营人才

　　

本市创业投资机构的合伙人或副总裁及以上的高级管理人才，已经完成在本市投资累计达到3000万元的，可以直接

　　

申办本市常住户口。

　　

（4）高级管理、科技和技能人才

　　

最近4年内累计36个月在本市缴纳职工社会保险费基数等于本市上年度职工社会平均工资3倍且缴纳个人所得税累

　　

计达到100万元的企业高级管理、科技和技能人才，可以直接申办本市常住户口。

　　

（5）企业家

　　

同时符合下列条件的企业家，可以直接申办本市常住户口：（一）运营本市企业的法定代表人（担任董事长或总经

　　

理）或持股不低于10%的创始人。（二）企业连续3年每年营业收入利润率10%以上，且上年度应纳税额不低于

　　

1000万元；或科技企业连续3年每年主营业务收入增长10%以上，且上年度应纳税额不低于1000万元；或企业在

　　

上海证券交易所

声明：本站部分内容和图片来源于互联网，经本站整理和编辑，版权归原作者所有，本站转载出于传递更多信息、交流和学习之目的，不做商用不拥有所有权，不承担相关法律责任。若有来源标注存在错误或侵犯到您的权益，烦请告知网站管理员，将于第一时间整改处理。管理员邮箱：y569#qq.com（#转@）