【政策文件】滁州市人才引进政策

 

（【政策文件】滁州市人才引进政策）

　　

1、奖补事项：高层次人才创领办企业

　　

奖补内容：按人才类别，对人才持股20%以上，并担任主要负责人的企业，给予40-100万元开办费补贴。

　　

奖补额度：最高100万元

　　

文件依据：《滁州市引进高层次创新创业人才资助暂行办法》（滁办发〔2017）12号）

　　

联系咨询：市委组织部人才服务中心0550-

　　

2、奖补事项：海外留学回国创新创业

　　

奖补内容：对经省认定的海外留学回国创新创业，给予30万元项目经费资助。

　　

奖补额度：30万元

　　

文件依据：《关于印发<安徽省留学回国人员创新创业扶持计划>的通知》（皖人社秘〔2015）318号）

　　

联系咨询：市人社局专技科0550-

　　

3、奖补事项：高层次人才购房（D类人才及以上）

　　

奖补内容：对在滁创（领）办企业（创业者必须为企业法定代表人或主要负责人）或在滁工作1年以上并与企业单位签订3年以上劳动合同的全职引进高层次人才，在滁州市域首次购房的，给予10-80万元不等购房补贴。

　　

奖补额度：最高80万元

　　

文件依据：《滁州市引进高层次创新创业人才资助暂行办法》（滁办发〔2017）12号）

　　

联系咨询：市委组织部人才服务中心0550-

　　

4、奖补事项：高层次人才租房（D类人才及以上）

　　

奖补内容：每年在滁居住、工作6个月以上的创新创业高层次人才，提供最长不超过3年每月800元-1500元不等的租房补贴。

　　

奖补额度：最高5.4万元

　　

文件依据：《滁州市引进高层次创新创业人才资助暂行办法》（滁办发〔2017）12号）

　　

联系咨询：市委组织部人才服务中心0550-

　　

5、奖补事项：高层次人才生活补贴（D类人才及以上）

　　

奖补内容：每年在滁居住、工作6个月以上的创新创业高层次人才，3年内按其实际在滁工作时间计发每月2000元—5000元不等的生活补贴。

　　

奖补额度：最高18万元

　　

文件依据：《滁州市引进高层次创新创业人才资助暂行办法》（滁办发〔2017）12号）

　　

联系咨询：市委组织部人才服务中心0550-

　　

6、奖补事项：规上企业高级管理人员购房

　　

奖补内容：滁州市区规上企业和科教研发机构引进与用人单位签订3年及以上劳动合同且连续缴纳社会保险半年及以上，未享受我市住房优惠政策的高级管理人员，在滁州市区拟规划建设的国际社区或其它居住小区购买首套商品住房的，给予其所购住房总额的30%补贴，补贴总额不超过30万元。

　　

奖补额度：最高30万元

　　

文件依据：《滁州市区企业和科教研发机构引进人才及聘用务工人员住房优惠政策（试行）》（滁政办〔2017）60号）

　　

联系咨询：市委组织部人才服务中心0550-

　　

7、奖补事项：规上企业高层次人才购房（D类人才及以上）

　　

奖补内容：滁州市区所属规模以上工业企业（不含国有企业）和科教研发机构引进的，与用人单位签订3年及以上劳动合同且每年在滁工作时间不少于6个月，或自主创业的高层次人才，未享受我市住房优惠政策的，在滁州市区拟规划建设的国际社区或其它居住小区购买首套住房的，给予其所购住房总额的50%-100%不等的补贴。

　　

奖补额度：最高100%房款

　　

文件依据：《滁州市区企业和科教研发机构引进人才及聘用务工人员住房优惠政策（试行）》（滁政办〔2017）60号）

　　

联系咨询：市委组织部人才服务中心0550-

　　

8、奖补事项：规上企业专业技术人员（硕士、中级职称、本科、初级职称、大专）购房

　　

奖补内容：滁州市区规上企业和科教研发机构引进与用人单位签订3年及以上劳动合同或自主创业且连续缴纳社会保险半年以上，未享受我市住房优惠政策的专业技术人员，在滁州市区拟规划建设的国际社区或其它居住小区购买首套商品住房的，给予3万元-8万元不等的购房补贴。

　　

奖补额度：最高8万元

　　

文件依据：《滁州市区企业和科教研发机构引进人才及聘用务工人员住房优惠政策（试行）》（滁政办〔2017）60号）

　　

联系咨询：市委组织部人才服务中心0550-

　　

9、奖补事项：规上企业专业技术人员（硕士、中级职称、本科、初级职称、大专）租房

　　

奖补内容：补贴租金每人每月300元-500元，补贴年限不超过3年。

　　

奖补额度：最高1.8万元

　　

文件依据：《滁州市区企业和科教研发机构引进人才及聘用务工人员住房优惠政策（试行）》（滁政办〔2017）60号）

　　

联系咨询：市委组织部人才服务中心0550-

　　

10、奖补事项：规上企业务工人员购房

　　

奖补内容：滁州市区规上企业和科教研发机构务工人员与用人单位签订1年及以上劳动合同且连续缴纳社会保险半年及以上，未享受我市住房优惠政策，在滁州市区购买首套商品住房的，给予2万元购房补贴。

　　

奖补额度：2万元

　　

文件依据：《滁州市区企业和科教研发机构引进人才及聘用务工人员住房优惠政策（试行）》（滁政办〔2017）60号）

　　

联系咨询：市委组织部人才服务中心0550-

　　

11、奖补事项：规上企业务工人员租房

　　

奖补内容：补贴租金每人每月300元，不超过3年。

　　

奖补额度：1.08万元

　　

文件依据：《滁州市区企业和科教研发机构引进人才及聘用务工人员住房优惠政策（试行）》（滁政办〔2017）60号）

　　

联系咨询：市委组织部人才服务中心0550-

　　

12、奖补事项：省高层次人才薪酬补贴

　　

奖补内容：年薪50万元（含）以上，按50%给予人才一次性生活补贴，最高50万元。

　　

奖补额度：最高50万元

　　

文件依据：《关于实施新时代“江淮英才计划”全面夯实创新发展人才基础的若干意见》（皖发〔2018）34号）

　　

联系咨询：市委组织部人才服务中心0550-

　　

13、奖补事项：市高层次人才薪酬补贴

　　

奖补内容：按照年薪30万以下、30（含）一50万、50万（含）以上，分别按照20%、30%、40%补贴用人单位，最高不超过50万元。

　　

奖补额度：最高50万元

　　

文件依据：《滁州市引进高层次创新创业人才资助暂行办法》（滁办发〔2017）12号）

　　

联系咨询：市委组织部人才服务中心0550-

　　

14、奖补事项：市高层次人才薪酬补贴

　　

奖补内容：对企业引进科技人才年薪达50万元以上，并在我市缴纳个人所得税、工作半年以上、经推荐和公示无异议的，省、市、县（市、区，含滁州经开区、苏滁高新区）每年可按其年薪10%的比例奖励用人单位（150万元以上部分不予奖励），专项用于企业科技研发。

　　

奖补额度：10%年薪

　　

文件依据：《降低企业引进高科技人才成本实施细则》（滁科〔2020〕10号）

　　

联系咨询：市科技局专家服务科0550-

　　

15、奖补事项：企业柔性引进人才

　　

奖补内容：对柔性引进的高层次人才，经认定，按计税报酬的20%给予用人单位一次性财政补贴，最高不超过20万元。对滁州经济社会发展做出积极影响和重大贡献的，服务期满后给予人才或团队带头人10—20万元奖励。

　　

奖补额度：最高40万元

　　

文件依据：《滁州市柔性引进人才暂行办法》（滁办发〔2019）14号》

　　

联系咨询：市委组织部人才服务中心0550-

　　

16、奖补事项：中介机构帮助引才

　　

奖补内容：成功引进各类高层次创新创业人才（团队），对提提供引荐线索、帮助联系对接、做好来滁服务的中介机构、社会团体和个人给予1万元-10万元不等的奖励。

　　

奖补额度：最高10万元

　　

文件依据：《滁州市中介机构、社会团体和个人引才奖励暂行办法》（滁办发〔2017）12号）

　　

联系咨询：市委组织部人才服务中心0550-

　　

17、奖补事项：举办人才会议

　　

奖补内容：受市委市政府或相关部门委托的相关机构牵头在滁举办年会、学术会议（讲堂），根据举办规模，给予最高不超过30万元的工作经费补贴。

　　

奖补额度：最高30万元

　　

文件依据：《滁州市中介机构、社会团体和个人引才奖励暂行办法》（滁办发〔2017）12号）

　　

联系咨询：市委组织部人才服务中心0550-

　　

18、奖补事项：竞买商业服务设施用地

　　

奖补内容：为滁州经济社会发展作出突出贡献的在滁投资者，最高可竞买5亩总部经济园内的商业服务设施用地。

　　

奖补额度：最咼5亩

　　

文件依据：《滁州市区企业和科教研发机构引进人才及聘用务工人员住房优惠政策（试行）》（滁政办〔2017）60号）

　　

联系咨询：市委组织部人才服务中心0550-

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